
El trabajador repuesto no participa en las utilidades generadas durante el período en el que no realizó trabajo efectivo. Este constituye el principal lineamiento jurisprudencial que se desprende de la sentencia correspondiente a la Casación Laboral N° 34683-2019 Lima, emitida por la Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de la Corte Suprema…

Por: Daniel Robles Ibazeta (Socio en Robles Ibazeta Consultores) Las empresas deben contar con instrumentos, políticas, reglamentos y directrices que les permitan generar no solo un buen clima laboral, sino también predictibilidad e información transparente y accesible frente a sus colaboradores y frente a las entidades reguladoras del Estado. Este es el caso de…

Se instaló hoy el X Pleno Jurisdiccional Supremo en Materia Laboral y Previsional, en el cual participan los jueces y juezas de la Primera, Segunda, Tercera y Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de la Corte Suprema.

Hasta el 15 de noviembre las empresas tienen para hacer el segundo depósito de la Compensación por Tiempo de Servicios (CTS) a sus empleados, como establece la ley. ¿Sabes para qué fue creado este beneficio laboral, cada cuánto se posita y qué pasa si tu empleador no cumple con el abono? Estás y otras interrogantes podrás despejarlas…

El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) informó que todo trabajador que resulte despedido tiene que conocer que esa desvinculación laboral debe estar motivada y realizarse en observancia a las causales previstas, las cuales pueden ser incurrir en faltas graves, ya sean de conducta o desempeño.

La Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (Sunafil) lanzó un nuevo aplicativo denominado “Consulta tu Expediente Inspectivo”, que permite a los trabajadores, extrabajadores, organizaciones sindicales y empleadores conocer el estado de su procedimiento de manera célere y sencilla.

Como mecanismo para que los servicios de promoción del empleo, empleabilidad y emprendimiento se brinden en función al perfil del ciudadano, considerando sus necesidades y oportunidades de mejora en la construcción de su trayectoria laboral, el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) aprobó la estrategia ‘La Ruta para la Empleabilidad’.

Por: Alonso Tarazona Ferreyros, Tax senior del Estudio Robles Ibazeta Consultores. La igualdad de oportunidades laborales no termina de ser una realidad en el mundo, mucho menos en el Perú donde 58 de cada 100 personas con discapacidad, no tiene empleo. Esta data es sorprendente, teniendo en cuenta la existencia de una Ley General…

Por: César Puntriano Rosas (Abogado Laborista | Docente universitario en ESAN y USMP) La CTS que se depositará el martes 15 de noviembre como máximo, se determina en función al tiempo laborado durante el semestre que va de mayo a octubre del 2022, abonándose a razón de 1/12 de la remuneración por mes completo…

Los trabajadores del sector privado que pierdan un familiar cercano tendrán 5 días de licencia y este periodo podría extenderse un poco más cuando el deceso se produzca en un punto geográfico distante de su centro laboral.