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La Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (Sunafil) recuerdó a los trabajadores que pueden realizar denuncias laborales de manera virtual, ingresando al botón ‘Denuncia Virtual’ que se encuentra alojado en su página web www.sunafil.gob.pe

La Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (Sunafil) aprobó el cronograma de implementación del Sistema Informático de Notificación Electrónica (Sinel), que tiene entre sus funciones el de comunicar, mediante el uso de una casilla electrónica, acerca de los procedimientos administrativos y actuaciones de esta entidad.

En una reciente sentencia emitida por una Sala Laboral de Moquegua, confirmada por la Corte Suprema, se declaró la nulidad de resoluciones administrativas que imponían multas a una empresa que no había otorgado permisos a dirigentes sindicales por no encontrarse esos pedidos conforme con los requisitos establecidos en el Reglamento Interno de Trabajo (RIT) de la empresa.

La ministra de Trabajo y Promoción del Empleo, Sylvia Cáceres Pizarro, adelantó que este año la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (Sunafil) aumentará de 700 a 934 el número de inspectores laborales a escala nacional, lo que significará un incremento de 33% de su fuerza de fiscalización.

La Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (SUNAFIL) informó que durante el año 2019 recibió 96 denuncias por casos de hostigamiento sexual en centros de trabajo de Lima y provincias y, en lo que va del 2020, ha recibido otras 17 denuncias.

Empresas sancionadas. La Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (SUNAFIL) puso a disposición de los ciudadanos, a través de su portal institucional, la lista de empresas sancionadas, clasificadas por las siguientes materias: Seguridad y Salud en el Trabajo, accidentes mortales , trabajo infantil, igualdad y no discriminación, libertad sindical, libertad de trabajo, jornada de trabajo y descansos remunerados y; contratación sujeta a modalidad.

Ante el sensible fallecimiento del señor José Eliks Palacios Soto, quien se desempeñaba en la línea de producción de la empresa Molitalia S.A., la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (SUNAFIL), inició la investigación el pasado 22 de diciembre, finalizándola el 09 de enero de 2020.

La Directiva sobre el Ejercicio de la Función Inspectiva es un Instrumento técnico normativo que establezca de forma clara y precisa fas reglas y disposiciones generales para el ejercicio de la función inspectiva en la etapa de actuaciones inspectivas de Investigación, con la finalidad de coadyuvar a la adecuada verificación del cumplimiento de las normas sociolaborales y de seguridad y salud en el trabajo.

Como parte de la modernización de la gestión pública, el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) dispuso el uso obligatorio de la casilla electrónica en los procedimientos de la fiscalización laboral. Mediante el D. S. Nº 003-2020-TR se crea el sistema informático de notificación electrónica de la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (Sunafil), disponiéndose por este medio la remisión de toda información vinculada a las actuaciones y trámites administrativos a cargo de la autoridad inspectiva.

La Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (Sunafil) tendrá mayor potestad al establecer los protocolos de inspección en el sector agrario, tras la publicación del Decreto Supremo Nº 002-2020-TR que busca aumentar la protección de los derechos fundamentales laborales.