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Publican cambios al reglamento de la Ley del Teletrabajo en Perú (D.S. Nº 009-2026-TR)
El Ejecutivo ha publicado el Decreto Supremo Nº 009-2026-TR que modifica el Reglamento de la Ley Nº 31572, Ley del Teletrabajo, aprobado por Decreto Supremo Nº 002-2023-TR. Uno de los puntos que establece el texto es que los contratos de teletrabajo deberán incluir aspectos como las medidas contra el acoso sexual, las políticas de…
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Fijan precedentes administrativos relativos a accidentes de trabajo
De acuerdo con la resolución de Sala Plena, el colegiado establece como precedente que el nexo causal constituye el elemento gravitante para determinar la responsabilidad del empleador en los tipos sancionadores previstos en los numerales 28.10 o 28.11 del artículo 28 del Reglamento de la Ley General de Inspección del Trabajo (RLGIT) referidos a…
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Beneficios de contar con un plan anual de seguridad y salud en el trabajo
José Silva De las Casas, docente de la carrera de Ingeniería en Seguridad Laboral y Ambiental de la Universidad Tecnológica del Perú (UTP, explicó que en el Perú la seguridad y salud en el trabajo está normada por la Ley N° 29783, la cual es aplicable a todos los sectores económicos y de servicios,…
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Un ambiente laboral seguro y saludable
Por: Claudia Flecha, Socia del área Laboral de CMS Grau. La seguridad y salud en el trabajo es una tarea de todos los miembros de la organización. En lo que respecta a seguridad y salud en el trabajo, la normativa peruana tiene como principal objetivo la prevención de riesgos laborales, a fin de que…
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Capacitaciones de seguridad y salud en el trabajo ahora podrán ser de manera virtual
Capacitaciones de salud online. El Ministerio de Trabajo (MTPE) modificó el reglamento de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) y creó nuevas obligaciones para el Comité de SST, precisó algunas de sus competencias y además da ciertas libertades al empleador con relación a las capacitaciones de seguridad y salud.
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Empresas son responsables por grupo de riesgo
La suscripción de la declaración jurada del trabajador perteneciente al grupo de riesgo de contagio frente al covid-19, para el retorno presencial a su centro laboral, no liberará al empleador de su responsabilidad por la gestión de la seguridad y salud en el trabajo (SST).
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Opinión: Seguridad y salud en el trabajo ante el Covid-19
Por: Cesar Puntriano (Socio del Estudio Muñiz). Hoy, 28 de abril, se celebra el Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SST). El Perú no es ajeno a esta fecha, pues mediante D. S. N° 010-2001-TR se acogió a su conmemoración. Para este año, como es obvio, la OIT sostiene que…
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Cambios en seguridad y salud en el trabajo
Las normas emitidas hacia fines del 2019 (D. S. N° 020-2019-TR, D. U. N° 044-2019) e inicios del presente año (D. S. N° 002-2020-TR, N° 008-2020-TR y N° 009-2020-TR), así como el Protocolo N° 002-2020-SUNAFIL/INII, para la fiscalización en seguridad y salud en el trabajo (SST) en el sector agrario, exigen una mirada con…
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Criterios para la determinación del nivel de riesgo en materia de seguridad y salud en el trabajo, y la graduación de la sanción de cierre temporal (R.M. N° 034-2020-TR)
Los criterios para la determinación del nivel de riesgo en materia de seguridad y salud en el trabajo y la graduación de la sanción de cierre temporal son de obligatoria observancia por todos los operadores del Sistema de Inspección del Trabajo, a efecto de aplicar la medida de paralización y/o prohibición de trabajos o…
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SUNAFIL: Listado con más de 12,000 empresas sancionadas por faltas laborales
Empresas sancionadas. La Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (SUNAFIL) puso a disposición de los ciudadanos, a través de su portal institucional, la lista de empresas sancionadas, clasificadas por las siguientes materias: Seguridad y Salud en el Trabajo, accidentes mortales , trabajo infantil, igualdad y no discriminación, libertad sindical, libertad de trabajo, jornada de trabajo…