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Reflexiones sobre SST durante la pandemia
Por: César Puntriano Rosas (Abogado Laboralista) La adopción de prácticas seguras en el centro laboral y el papel que desempeñan los servicios de seguridad y salud en el trabajo son fundamentales para evitar la propagación del covid-19. El empleador debe adoptar el plan de vigilancia, prevención y control de covid-19 en el trabajo, es…
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Empresas son responsables por grupo de riesgo
La suscripción de la declaración jurada del trabajador perteneciente al grupo de riesgo de contagio frente al covid-19, para el retorno presencial a su centro laboral, no liberará al empleador de su responsabilidad por la gestión de la seguridad y salud en el trabajo (SST).
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¿Es obligatorio renovar contratos a plazo fijo?
Por César Puntriano Rosas (Abogado laboralista). El tema materia de esta columna obedece a una inquietud siempre existente, pero que se genera con mayor frecuencia durante el período de emergencia.
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Indemnizaciones por daños al trabajador
César Puntriano Rosas Abogado laboralista. La Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo (LSST), Ley Nº 29783, recoge en su título preliminar el deber del empleador de garantizar, en el centro de trabajo, el establecimiento de los medios y condiciones que protejan la vida, la salud y el bienestar de los trabajadores, y…
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Eliminación de la violencia contra la mujer
Por César Puntriano Rosas Abogado Laboralista. Ayer, 25 de noviembre, se conmemoró el Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer, fecha fijada el año 1993 por la Asamblea General de la ONU en recuerdo del asesinato de las hermanas Mirabal ocurrido en República Dominicana por su oposición al régimen dictatorial…
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Anunciado aumento de la RMV
Por César Puntriano Rosas Abogado laboralista. El artículo 24 de la Constitución dispone que “las remuneraciones mínimas se regulan por el Estado con participación de las organizaciones representativas de los trabajadores y de los empleadores”.
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Semana laboral reducida
Por César Puntriano Rosas Abogado laboralista. Este 31 de octubre es día no laborable para el sector público, declarado para incentivar el turismo por el D. S. Nº 002-2019-PCM. Dentro de los 10 días inmediatos posteriores a este, o en la oportunidad que fije el titular de cada entidad, deberá recuperarse la jornada no…
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Los nuevos criterios de la Sunafil
Por César Puntriano Rosas Abogado laboralista. En febrero pasado, por Resolución de Superintendencia N° 061-2019-Sunafil, se creó el comité de criterios en materia legal aplicables al sistema de inspección del trabajo, con una vigencia temporal hasta que se implemente el Tribunal de Fiscalización Laboral. Su objetivo es analizar los casos en que existan criterios…
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Diez días para afiliarse al sistema previsional (R.M. N° 239-2019-TR)
Por: César Puntriano Rosas Abogado laboralista. El empleador debe entregar el boletín informativo acerca de las características del Sistema Privado de Pensiones (SPP) y del Sistema Nacional de Pensiones (SNP) a que se refiere la Ley de libre desafiliación informada, pensiones mínima y complementarias, y régimen especial de jubilación anticipada, a los trabajadores que…
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Vacaciones escolares
Por César Puntriano Rosas Abogado laboralista. Vacaciones escolares. Es usual que los papás que trabajan programen su descanso vacacional en fechas similares a las de sus hijos para disfrutar de tiempo juntos en familia Así, la legislación laboral vigente no le da la espalda a la posibilidad de conciliar la vida familiar con el…