
Para evitar contingencias durante las fiscalizaciones que la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (Sunafil) lleve a cabo en materia de políticas salariales, las empresas no solo deben contar con una política salarial, sino que además tienen que evaluar y organizar los puestos de trabajo de su personal en un cuadro de categorías y funciones…

Protocolo para la fiscalización de equidad remunerativa. En el marco de la promoción y protección del derecho a la igualdad entre hombres y mujeres, el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) publicó la Resolución Ministerial N° 145-2019-TR que aprueba la “Guía metodológica para la valoración objetiva, sin discriminación de género de puestos…

Sunafil publicó el protocolo para la fiscalización de las obligaciones en materia remunerativa, que busca reducir la brecha salarial entre varones y mujeres. La brecha salarial entre varones y mujeres sigue siendo un problema latente en nuestro país. Pero desde el primero de julio la Superintendencia de Fiscalización Laboral (Sunafil) comenzará a fiscalizar que…