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Dormir en horas de trabajo. La Casación Laboral N° 13121-2017-La Libertad, validó el despido de un trabajador al que se le encontró durmiendo en horas de trabajo. Puede parecer una medida exagerada, pero hay que tener en cuenta que era obligación del trabajador vigilar el funcionamiento de determinada maquinaria, cuya operación descuidada podría haber ocasionado un riesgo a terceros y un perjuicio económico a la empresa.