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Comunicado del Poder Judicial sobre la escala remunerativa

A los señores trabajadores del Poder Judicial que en mérito a la Centésima Octava Disposición Complementaria y Final de la Ley de Presupuesto para el 2019, que autoriza el marco legal para una escala remunerativa de los trabajadores de la Ley 728, hemos remitido la propuesta presentada por el comité de lucha de los representantes de los trabajadores hasta por un monto de S/ 217 millones, que prioriza el incremento en favor del personal jurisdiccional y administrativo que menos ingreso percibe a la fecha.

Asimismo, también se ha dispuesto que la Gerencia General realice las acciones administrativas necesarias a fin de dotar de los recursos presupuestarios hasta por un monto de 25 millones de soles a fin de destinarlos para la nivelación del personal bajo el régimen laboral por contrato administrativo de servicios CAS que tiene una remuneración menor de 2 mil soles.

En las reuniones sostenidas con el Ministerio de Economía y Finanzas, consideran que la escala remunerativa debe aprobarse por un monto menor; sin embargo, las autoridades del Poder Judicial han insistido que esta no debe tener un costo menor a los S/ 240 millones y su continuidad en los años siguientes hasta llegar a la suma S/ 771 millones que es el monto aprobado en la Mesa de Trabajo sostenida con los representantes de los trabajadores.

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Asimismo, con relación al cumplimiento de la Ley de la Carrera del Trabajador Judicial del Poder Judicial, se ha considerado la implementación, para lo cual se está trabajando las directivas correspondientes.

Finalmente, hacemos de su conocimiento que está pendiente una reunión de trabajo con el Primer Ministro de la Presidencia del Consejo de Ministros, para lo cual hemos solicitado día y hora, en la cual participarán los representantes de los trabajadores, lo que informamos en su oportunidad.

Lima, noviembre de 2019

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