
COMO INDEMNIZACIÓN POR SER EL CÓNYUGE PERJUDICADO POR LA SEPARACIÓN El TC ha establecido que, mediante un amparo, no podrá valorarse el material probatorio actuado en un proceso de divorcio por separación de hecho. Por ello, no puede discutirse en sede constitucional si fue correcta la calificación del juez de familia de considerar al…

Por María Elena Guerra Cerrón (Fiscal Superior Distrito Fiscal del Callao) Reconocemos al Callao como la principal puerta de ingreso al Perú ( aire y mar) con la importancia económica que ello implica, se destaca el anunciado boom inmobiliario y la modernidad en infraestructura, sin embargo frente a ello también destacan las llamadas “zonas…

Los nuevos juzgados de flagrancia demuestran una respuesta rápida y eficaz frente al incremento de la delincuencia común que atenta contra la seguridad ciudadana en el país, aseguró el titular de la corte chalaca, César Hinostroza Pariachi. Fue al inaugurar los dos juzgados de investigación preparatoria y unipersonal de procesos inmediatos para casos de…

NEGOCIACIÓN COLECTIVA NO PUEDE AFECTAR NORMAS DE INGRESO A LA CARRERA PÚBLICA La Corte Suprema ha establecido que los acuerdos colectivos sobre reemplazos de los trabajadores en el Estado deben ser analizados por los jueces mediante varios filtros. Estos son: las leyes presupuestarias, las normas de concurso público y la naturaleza permanente o no…

5 AÑOS DE PRISIÓN PARA FUNCIONARIOS QUE NO ATIENDAN DENUNCIAS POR VIOLENCIA FAMILIAR Entre las recientes modificaciones destacan las precisiones al delito de lesiones psicológicas, el abuso del parentesco como agravante de la pena y la declaración de menores como prueba anticipada en casos de violencia sexual. Revisa dichos cambios en esta nota. Se…

En la ciudad de Lima, los días 22 y 30 de Junio de 2015, se reunieron los Jueces Supremos integrantes de la Sala de Derecho Constitucional y Social Permanente, de la Primera Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria, y de la Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de la…

LICENCIA POR MATERNIDAD SE EXTENDERÁ A 98 DÍAS No solo se extiende a 98 días la licencia por maternidad, también se establece que será nulo el despido que se produzca durante los doce meses posteriores al parto, esto es, durante el período de lactancia. ¿Qué otros beneficios se han reconocido para la mujer trabajadora…

En un reciente precedente, el Tribunal Registral ha aclarado que un copropietario puede solicitar la inmovilización temporal de la partida registral de un predio sobre los derechos que le corresponden. Del mismo modo que una persona puede solicitar a los Registros Públicos la inmovilización temporal de la partida registral sobre un inmueble de su…

SI NO SE HA REALIZADO PROCEDIMIENTO DE CESE COLECTIVO La Corte Suprema ha establecido que es nulo el despido dispuesto en represalia por un reclamo de pago de haberes realizado por el trabajador. Sobre todo si para justificar el fin de la relación laboral el empleador argumentó la paralización de las operaciones de la…

En una reunión de árbitros, no puedo decir sobre qué materia ni qué partes estaban en controversia pues el principio de confidencialidad debe ser honrado, nos pusimos a discutir la mejor forma de arribar a un raciocinio que, esperábamos todos, pudiera llevarnos a una decisión eventualmente unánime. Esto no siempre es posible, pues…